- П'ятниця, 03 квітня 2020 14:52
Підбір персоналу: скільки коштують помилки?
Сільське господарство, разом із лісовим та рибним, займає друге місце в Україні за кількістю зайнятого населення. За останніми даними, у галузі працює майже 3 млн осіб. Більше українців зайнято хіба у сфері торгівлі. Разом із цим, кадрове питання актуальне для аграрної галузі не менше як для інших — ринок праці трансформується, змінюються кадрові пріоритети і сприйняття самого поняття робочого часу, технологічний прогрес також вносить суттєві корективи у взаємодію між роботодавцем та працівником. У таких умовах аграріям варто розуміти, як адаптувати своє бачення та потреби до трансформацій ринку праці, щоб мати ефективну команду.
- Субота, 15 вересня 2012 12:33
Сільськогосподарський HR: місія здійсненна?
Мудрий керівник розуміє, що головне, чим він володіє - це його працівники. (С. Паркінсон «100 рад підприємцю»)
Шукайте і знайдете. (Біблія, Мт. 7, 7)
Аграрний сектор України є сьогодні одним із найбільш привабливих для інвесторів. В останні п'ять років інвестиції у вітчизняне сільське господарство зросли колосально, і, за прогнозами експертів, цей процес буде продовжуватися. Така привабливість галузі пояснюється передусім зростанням попиту на аграрну продукцію, а відтак, і зростанням цін на неї.
У той же час, існують і деякі стримуючі фактори - брак нових технологій, якісного насіння, добрив, а найголовніше - кадрів. І, якщо перші проблеми при наявності ресурсів можна вирішити досить швидко - купив новий трактор і завтра він вже оре землю, то проблему кадрів вирішити набагато складніше.
