Так, генеральним директором ДП «Спецагро» став Олег Бородій, директором ДП «Мурафський кар’єр» - Геннадій Супіханов, директором «Сільськогосподарського підприємства «Хмельницьке» - Дмитро Воєводін, а Ігор Борисов очолив ДП Племінний завод «Плосківський».
Для інших 17 ДП було оголошено повторний конкур, оскільки жоден із кандидатів не набрав достатньої кількості балів.
Повторний конкурс оголошено на ДП «Гвардійське», ДП «Світанок», ДП «Науково-дослідний центр рідких мінеральних добрив» , ДП «Бориспільське», ДП «Великолазівський», ДП «Виноградна долина», ДП «Львівхарчпроект», ДП «Дніпропетровський експериментальний виноробний завод», ДП «Сільськогосподарське підприємство «Запорізьке», ДП Одеське обласне об’єднання шовківництва «Облшовк», ДП Агроторгове підприємство радгосп-завод «Мукачівський», ДП «Одеська служба з активних впливів на гідрометеорологічні процеси», ДП «Шовкогосподарство «Кумівське», ДП «Сахновщинське», ДП «Черкаський консервний комбінат», ДП «Харківський проектний інститут «Промзернопроект», ДП «Понінківське».
Зі свого боку член конкурсної комісії, управляючий партнер рекрутингового агентства MCG-recruting Мирослава Трандаш підкреслила високий рівень конкурсних пропозицій: «Чимало конкурсних пропозицій були якісно підготовлені і можуть лягти в основу стратегії розвитку відповідних державних підприємств. Ми побачили людей із досвідом, сучасним мисленням та готовністю здійснювати реформи. Впевнена, що і на інші державні підприємства будуть обрані сильні, фахові керівники», — наголосила вона.
Нагадаємо, що з 80 претендентів, заяви який надійшли на конкурс, після відбору лише 52 з них захищали свої конкурсні позиції.
