Про актуальність даної проблеми та шляхи вирішення поговорили 21 травня під час круглого столу «Жіноче лідерство як фактор розвитку сільського господарства». Захід відбувся в рамках інноваційної освітньо-грантової програми TalentA, ініційованої компанією CortevaAgriscience задля підтримки і розкриття потенціалу жінок, зайнятих у сільському господарстві, що сприятиме сталому розвитку та забезпеченню продовольчої безпеки України і світу в цілому.
«В світі визнають важливість даної проблеми та докладають зусиль, аби підтримати жінок, які працюють на користь всього суспільства та добробуту своїх громад», — зазначила модератор заходу Наталя Гузенко.
«У 2018 році, компанією Corteva було проведено глобальне опитування фермерок у 17 країнах світу, загальне число учасниць 4060, з приводу того чи відчувають вони, що мають такі самі права, як і чоловіки, що залучені до роботи у сільському господарстві. 90% з усіх опитаних пишаються своєю роботою, та при цьому в деяких країнах 78% жінок-фермерок відчувають гендерну дискримінацію. 31% опитаних зазначають, що за останні 10 років ситуація не стає кращою, що говорить про те, що для жінок в сільському господарстві новий світ ще не настав» - Наталя Гузенко, консультант з комунікації компанії Corteva Agriscience в Україні.
Олена Дадус, заступниця директора департаменту аграрної політики Міністерства розвитку економіки, торгівлі та сільського господарства України, навела статистичну інформацію, згідно з якою частка жінок у сільському господарстві зменшується. На сьогодні цей показник становить 60%, однак у 2017–18 роках було трохи більше — 65%.
«На законодавчому рівні немає жодних обмежень для розвитку жінок, всі обмеження починаються з голови. Потрібно вірити в себе і звільнитись від певних кліше, які суспільство має здатність накладати», — зазначила Олена Дадус.
Під час дискусії не оминули увагою приріст чисельності населення, яке, за підрахунками експертів, до 2050 року становитиме близько 9 млрд осіб, що потягне за собою потребу у збільшенні виробництва продуктів харчування на 60–70%. Наведені цифри спонукають думати про майбутнє вже сьогодні та шукати шляхи вирішення даного питання, аби забезпечити збалансовану дієту для всіх верств населення по всьому світу.
«Попри технологічність та впровадження передових технологій, потенціал сільськогосподарської галузі не розкритий до кінця, тож необхідно шукати додаткові опції для розвитку, адже, окрім глобальних викликів майбутнього, на сьогоднішній день у світі недоїдає 850 млн осіб. Від початку цього року від голоду померли 4 млн осіб», — зауважила Анна Бабіч, координаторка і голова експертної ради програми TalentA, менеджерка з корпоративних комунікацій у Центральній та Східній Європі компанії CortevaAgriscience.
Переможниці минулорічної програми TalentA, Катерина Лісова, співзасновниця «Ферми двох Катерин», та Еріка Шапочка, засновниця сільськогосподарського обслуговуючого кооперативу «Дари Берегівщини», поділились своїми думками щодо розвитку жіночої справи. Так, Катерина Лісова зазначила: їхній із компаньйонкою досвід вказує на те, що чоловіки змінюють ставлення до жінок у бізнесі, і хоч часом зустрічається досить зверхнє та неналежне ставлення до жінки-керівника, в цілому чоловіки досить серйозно сприймають своїх конкуренток жінок, з якими радше будуть співпрацювати, аніж відверто суперничати. Еріка Шапочка у свою чергу висловилась на підтримку чоловіків, вказавши, що для успішного розвитку справи необхідно використовувати свої комунікативні навички і домовлятись із чоловіками, з якими необхідно розділити побутові обов’язки і догляд за дітьми, аби реалізуватись у визначеному напрямку.
Анна ГОРОБЧУК, спеціально для Агробізнесу Сьогодні
